استمرت محافظة البحيرة، أعمال اللجنة المشكلة لاختيار المتدربين المرشحين للبرنامج التدريبى للمسئول الحكومي المحترف لليوم الثالث على التوالى بقاعة الاجتماعات بديوان عام المحافظة بحضور الدكتورة نهال بلبع نائب المحافظ والمهندس حازم الأشمونى سكرتير عام المحافظة واللواء محمد بدر السكرتير المساعد للمحافظة والدكتور عادل السعيد البنا رئيس قسم علم النفس وعميد كلية التربية بجامعة دمنهور ومؤمن العشماوى مدير المبادرة بوزارة الاتصالات وتيمور سودان نائب مدير قطاع التدريب بالأكاديمية الوطنية للتدريب.
وأشارت "بلبع"، بأنه سيتم إختيار 200 متدرب من إجمالي المتقدمين والبالغ 344 متقدما بمنتهى الشفافية والحيادية ممن تتوافر لديهم المقومات التى تؤهلهم للالتحاق بالبرنامج ضمن المرحلة الاولى والمقرر أن يبدأ خلال الشهر القادم، مشيرة أنه سيتم فتح باب التقدم للمرحلة الثانية على الفور خلال الأسبوع الجارى لاختيار 200 متدرب اخر ليصبح إجمالي عدد المترشحين لحضور البرنامج بالتعاون مع وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات والأكاديمية الوطنية للتدريب 400 متدرب من مقدمي الخدمات الجماهيرية بالديوان العام والمديريات والإدارات التابعة بهدف رفع كفاءة مقدمي الخدمات الجماهيرية تزامنا مع التحول الرقمي للدولة تحت مظلة "المبادرة القومية المسئول الحكومي المحترف"، التى تهدف لرفع جودة الخدمات المقدمة الأمر الذي يزيد من رضا المواطن نحو الخدمات المقدمة على جميع المستويات.
ومن جانبه، أكد اللواء هشام آمنة محافظ البحيرة، على أهمية البرنامج التدريبى "المسئول الحكومى المحترف"، لرفع كفاءة موظفي الدولة من شاغلي وظائف الإدارة الوسطى والإشرافية وتطوير المهارات القيادية والشخصية لهم لإعداد مسئول حكومي على قدر عالي من الكفاءة والفاعلية، تنفيذا لتوجيهات رئيس الجمهورية بشأن رفع جودة الخدمات المقدمة للمواطنين تزامنا مع التحول الرقمي.
يأتي البرنامج التدريبي في إطار التنسيق بين المحافظة ووزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات والأكاديمية الوطنية للتدريب بشأن التطوير المؤسسي لتنفيذ مشروعات تطوير الخدمات الحكومية وميكنتها بما يوفر بيئة مناسبة للنهوض بمستوى الخدمات المقدمة منها وكذلك وضع البرامج بما يكفل حصول المواطن على الخدمة بالسرعة والجودة المناسبة، وتكثيف الجهود المبذولة لإعداد الكوادر اللازمة لرفع كفاءة الجهاز الإداري بما يتوافق مع اهتمام الدولة بالاستثمار في العنصر البشري وفي ضوء رؤية مصر 2030.
وأشار محافظ البحيرة، إلى أن تنمية الكوادر البشرية من الشباب هي ما يهم الدولة في الفترة الحالية والتي تلعب دورًا هامًا في تغيير منظومة العمل من خلال إحداث تنمية مستدامة، مؤكدا أن نجاح المؤسسات يعتمد على إيجاد أفضل العناصر البشرية لتحقيق الأهداف الإستراتيجية المستهدفة، موجهًا جميع العاملين الملتحقين بالبرنامج بضرورة الاستفادة القصوى من المحتوى التدريبي للبرنامج، وتطبيق ذلك على بيئة العمل لديهم.
