انطلقت اليوم الأربعاء، فعاليات مؤتمر مستجدات الموارد البشرية وخطط التنمية المستدامة 2030، والذي يعد أكبر تجمع لمسئولي الموارد البشرية في الوطن العربي، بمشاركه دول السعودية والكويت وعمان لبنان والعراق والأردن، ومصر.
وأكد المستشار حاتم سفرجي رئيس المؤتمر، رئيس رابطة المدربين العرب، أن المؤتمر يهدف لتطوير مهارات الموارد البشرية بإبداع وتميز ومهارة ومتابعة مستجداتها، مضيفا انه تم اختيار مصر لانعقاد المؤتمر، دلاله على أهميتها العظيمه في قلوبنا.
وشدد علي أهمية التعاون العربي المشترك لتنميه الموارد البشرية والتكيف مع التغيرات الراهنة التي تشهدها المنطقه، وكذالك المستجدات التي طرات علي الموارد البشريه.
فيما اكد رئيس الاتحاد العربي للتنميه البشريه والاستثمار د. عبد المالك شاهين، أن الفتره الاخيره شهدت حراكا سياسيا من اجل التنميه المستدامه، وذلك في اطار جامعه الدول العربيه، ومشاركه مختلف الدول العربيه، لتحقيق تنميه عادله في المجتمعات، والاهتمام بدور المرأه وتمكينها في جميع المجالات الاقتصادية والاجتماعية والثقافية والسياسية.
وأشار الي اهم المعوقات التي تواجه التنميه المستدامه، وتتمثل في الارهاب وما تمخض عنه من تهديد امن وسلامه المنطقه.
من جانبه، أوضح مندوب هيئه الامم المتحده للتنميه المستدامة، د. شريف الطحان، اهميه تكاتف الجهود العربيه من اجل التوصل للتنميه المستدامه متمنيا تحقيق استراتيجيه التنميه المستدامه التي تتشكل من 17هدفا.
واضاف ان الاستراتيجيه تلبي احتياجات الحاضر والحفاظ علي الاجيال القادمه، خاصه ان فكره الاستدامه تتحرك علي اساس العمل من اجل الاخرين، متمنيا التوصل لتوصيات قويه من اجل تحقيق اهداف التنميه المستدامه.
وقال رئيس ورابطه التربويين بالمملكه العربيه السعوديه، د. عبدالله شاهين: إن هناك ثلاث رسائل مهمة لانجاح التنميه المستدامة، وهي التعليم والامل والعمل، مطالبا الحكومات العربيه بإقامة كليات للتنميه البشريه.
فيما يري د. مدحت ابو النصر، استاذ ورئيس قسم الموارد البشريه بجامعه حلوان، ان الجوده وعدم الغش والاتقان، من اساسيات العمل الناجح والتوصل الي التنمية المستدامة.
