كشف الجهاز المركزى للتعبئة العامة والإحصاء عن انخفاض نسبة الإناث فى سوق العمل خلال الفترة من ٢٠٠٥ إلى ٢٠١٧.
وقال التقرير إن معدل التشغيل ارتفع من ٤٢.٥ ٪ عام ٢٠٠٥ لـ ٤٥٪ عام ٢٠١٠، ثم انخفض لـ ٣٩.٧ ٪ عام ٢٠١٧، خاصة أن انخفاض الأجر النقدى للعاملات، وكبار المسئولين، والمديرين من الإناث مقابل العاملين من الرجال كان عاملًا أساسيًا، حيث يبلغ متوسط أجر الإناث ١٨٨٣ جنيهًا مقابل ١٩٣٧ للذكور عام ٢٠١٦.
وأشارت البيانات إلى أن مشاركة الإناث فى وظائف الإدارة العليا أصغر من الذكور حيث بلغت ١٦.٢٪ للإناث مقابل ٨٣.٨ ٪ للذكور عام ٢٠٠٥، وارتفعت النسبة للاناث لتصل لـ ٢٧.١٪ عام ٢٠١٠ وانخفضت نسبة الذكور لتصل لـ ٧٢.٩ ٪، وفى عام ٢٠١٧ انخفضت نسبة الإناث العاملات فى الإدارة العليا لتصل لـ ١٥.٩٪، مقابل ٨٤.١ ٪ للذكور.
25 مليار جنيه المدفوع برءوس أموال الشركات خلال 4 أشهر.
