الأربعاء 24 أبريل 2024
رئيس مجلسى الإدارة والتحرير
عبدالرحيم علي
رئيس مجلسي الإدارة والتحرير
عبدالرحيم علي

محافظات

‎إحالة 34 من العاملين بالإدارات الخدمية في منفلوط للتحقيق

صورة تعبيرية
صورة تعبيرية
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق google news

‎شدد المهندس محمد عبد الجليل سكرتيير عام محافظة اسيوط على متابعة سير العمل بكافة الإدارات والمديريات الخدمية بقرى ومراكز المحافظة، لافتًا إلى ضرورة استمرار الحملات المفاجئة بكافة القطاعات الخدمية واتخاذ كافة الإجراءات القانونية ضد كل من يتهاون في أداء عمله مطالبًا بتقديم الخدمات للمواطنين بطريقة سهلة والحفاظ على حقه في الحصول على السلع التموينية دون إخلال بالمواصفات والأسعار المحددة مسبقًا.

كان علي غلاب رئيس مركز ومدينة منفلوط، قد قام بالمرور على عدد من المخابز والوحدات الصحية وذلك بناءًا على تعليمات المهندس ياسر الدسوقي محافظ أسيوط للإطمئنان على سير العمل ومدى الإلتزام بتقديم الخدمات للمواطنين؛رافقه خلالها محمد عبدالغنى نائب رئيس المركز، محمد حسين بإدارة المتابعة، ومحمد رشوان من إدارة التموين.
‎وأوضح رئيس مركز ومدينة منفلوط أنه تم المرور على عدد من المخابز بمدينة منفلوط وقرية نزة قرار ؛ وتم تحرير 8محاضر تموينية ما بين مخالفة (نقص وزن، وعدم استخدام ميزان، وإغلاق في وقت العمل، ودفاتر بدون أختام) مضيفًا أنه تم المرور على الإدارة الزراعية بمنفلوط وتبين عدم تواجد 2 من العاملين بها دون إذن أو سند قانوني ؛ كما توجه إلى مركز شباب حي السلام وتبين عدم تواجد 2 من العاملين دون إذن أو سند قانوني لافتًا إلى وجود مخالفات بعدم تواجد 2من العاملين بوحدة أول الشئون الإجتماعية بمنفلوط وإغلاق ملحق وحدة الشئون الإجتماعية بحي السلام أثناء فترة ساعات العمل لافتًا إلى المرور على الوحدة البيطرية بمنفلوط وتبين وجود عدد 2مخالفة ترك عمل دون إذن أو سند قانوني، وتم ضبط تلك المخالفات وتحرير مذكرة لإتخاذ الإجراءات القانونية اللازمة حيالهم وإحالتهم للتحقيق.
‎وأضاف غلاب إنه تم المرور على الوحدات الصحية بنزلة رميح وابوعابد للإطمئنان على تواجد الأطباء والنوبتجية في مقر عملهم ومدى توافر الأمصال وتقديم الخدمات الصحية للمرضى بها ؛ وتبين وجود 26مخالفة بحضور وانصراف العاملين بالوحدتين مشيرًا إلى إحالتهم للتحقيق ورفع مذكرة للدكتور محمد نوح وكيل وزارة الصحة بأسيوط لإتخاذ كافة الإجراءات القانونية حيال المخالفين وكل من يتهاون في أداء عمله.